| 今天继续学习菲利普.科特勒的经典教材《营销管理》第15版,由格致出版社和上海人民出版社联合出版。目前学习进度:完成第17章,17/23,设计和管理整合营销,P463~P493。 读书笔记目录结构如下: 一、章节框架 二、重点反刍 三、新概念收录 四、案例归档 五、特别启发 下面,开始我们第17章节的复盘:设计和管理整合营销渠道 一、章节框架 本章重点讨论了以下问题: 1.营销渠道系统和价值网络分别是什么? 2.营销渠道起到何种作用? 3.如何设计渠道? 4.管理渠道时公司面临哪些决策? 5.公司应如何整合渠道? 6.电子商务中关键的渠道问题有哪些? 7.移动商务中关键的渠道问题有哪些? 8.公司应如何管理渠道冲突?
二、重点知识反刍 1.大多数生产商不直接向最终用户出售商品。在生产商和最终用户之间存在着一个或更多的营销渠道,它们是一系列执行着不同功能的营销中间机构。 2.营销渠道决策是公司管理层面临的最至关重要的决策。公司所选择的渠道将对其他营销决策产生深远的影响。 3.公司利用中间机构是因为公司缺乏直复营销的财力资源,或者直接营销并不可行,抑或是通过中间机构营销公司更有利可图。中间商执行的最重要的功能有:收集信息、促销、谈判、订货、、承担风险、占有实体商品、付款和所有权转移。 T471 T472 4.制造商打入某个的选择有很多。它们可以直接销售或者使用一至三个层次的渠道。决定使用哪一种渠道分析顾客需求、建立渠道目标、确认和评价可供选择的主要渠道(包括这些渠道中的中间商类型和数量) (1)分析顾客需求 -渠道产生5种服务产出:批量大小;等候和交货时间;空间便利;产品多样性;服务支持。 (2)建立渠道目标和约束 -营销者应当用服务产出水平、相关成本以及支出水平来描述渠道目标 (3)识别主要渠道方案 -中间商的类型;所需的中间商数目;渠道成员的条款及责任(价格政策,销售条件,商地区权利,双方的服务与责任。) (4)评估主要渠道方案 -经济性标准;可控性和适应性标准 5.有效的渠道管理需要对每个渠道中的中间商进行选择、培训、激励和评价,同时还要随时调整渠道设计和安排,包括扩展进入国际市场的可能性。目标是建立长期的伙伴关系,并使所有渠道成员获益。 (1)挑选 -优秀中间商的特征:经销年限,其他产品的经营情况,成长和盈利记录,资金优势,合作态度,服务声誉 -代理商:其所经销的其他产品的数量和特点,其营销队伍的规模和素质 -专营性分销如百货商店的地理位置,未来增加增长潜力和客户类型 (2)培训 -渠道权力:强制权力,奖励权力,法定权力,专家权力,借势权力 -正面激励方法,如较高的利润,特殊优惠奖金,合作性广告补助,陈列津贴以及销售竞赛;反面制裁,如威胁削减利润,暂缓交货或是终止合作关系。 -渠道伙伴关系:需求侧管理;供给侧管理;驱动力和整合力。 (3)评价 -销售配额完成情况,平均存货水平,向顾客交货时间。对损坏和遗失货品的处理方式以及对公司促销培训的合作情况等 6.营销渠道始终是不断变化的,有时也会出现巨大的变革。最重要的三种变化趋势是垂直营销系统、水平营销系统和多渠道营销系统的发展。P482 7.随着越来越多的公司采用“实体店与电子商务相结合”的渠道系统,电子商务已经牢固树立。移动商务(通过智能手机和平板电脑进行销售)也越来越重要。些消费者喜欢在实体店的展览厅里检查产品,但随后在网上以低价买入。 8.渠道整合必须意识到线上、线下以及移动销售的不同优势,然后使三者的联合贡献最大化。 -取得中间商的认可和支持至少要有三种策略:第一,线上和线下供应不同的或产品;第二,支付线下渠道成员更高的佣金,以补偿对销量造成的负面影响;第三,下单过程在线上进行,运送和收款环节由零售商完成。 9.所有的营销渠道都存在潜在的冲突和竞争,原因在于:目标不一致、角色和权利不明确、认知差异和相互依赖的关系。公司可以通过战略性解释、双重回报、高级目标、员工交换、会员互认、吸纳以及其他途径管理渠道冲突。 10.渠道安排取决于公司,但在实践中有一些法律和道德问题需要考虑,比如独家经销或排他性区域、搭售协议和经销商权利。 三、新概念收录 营销渠道(marketing channels):是一整套相互依存的的组织,这些组织促使最终顾客能顺利的使用或消费产品及服务。他们是产品或服务在生产环节后所经历的一系列途径,以及被最终使用者购买并消费而告终。 买卖中间商(merchants):有的中间机构(如批发商和零售商)买进产品,取得产品所有权,然后再出售。 代理商(agents):一些中间机构(如经纪人,制造商,代理人和销售代理人)他们寻找客户,有时也代表生产厂商顾客谈判,但是不取得产品所有权。 辅助机构(facilitators):有些中间机构(如运输公司,独立仓库,银行和广告代理商)则进行分销活动,但他们既不取得产品所有权,也不参与买卖谈判。 多渠道营销(multichannel marketing):指在某一市场领域中采用两种或两种以上的营销渠道,接近客户群体。 整合营销渠道系统(integrated marketing channel system):是指在这样的一个系统中,任何一渠道销售的战略战术都体现着其他渠道的销售战略战术。 价值网络(value network):公司为获得原始资源、扩展和交付货物而建立的伙伴关系和联盟合作系统。包括公司的供应商和供应商的供应商,以及它的下游客户和最终客户。 公司将市场视作终点,将供应链视作一个材料和部件经过生产过程最终销售给顾客的线性。因此,公司应该先选好目标市场,接下来就从目标市场这个点一过头去设计供应链。这个策略叫做需求链规划(demand chain planning)。 零级渠道(zero-level channel):也称作直复营销渠道,是由生产者直接销售给最终客户。主要方式包括邮购,互联网销售,电视销售,电话销售,上门推销,家庭派对营销和厂家直销。 综合性企业资源计划系统(即enterprise resource planning,ERP系统):管理,现金流,生产,人力资源,采购和其他处于同一个完整框架内的职能模块 专营性分销、选择性分销、密集性分销 四、案例归档 1.L.L.Bean的渠道建设 P464 2.Coach:利用各种营销渠道更好地销售其不断扩大的产品线P466 3.REI: 线上和线下渠道的完美整合 P468 4.沃尔玛:移动、网上和实体商店结合 P469 5.Cleveland Clinic:综合的健康传送系统,能向不同市场提供不同的医疗服务P473 6.苹果专卖店:取得了巨大成功P475 7.斯蒂尔:采用不通过大众分销商、目录和互联网销售的选择性分销战略,大获成功P476 8.乐购:美国零售巨头失败的扩张计划 P481 9.Topshop:市场进行认真调研,确保其融合各种的商品会符合当地消费者品味P482 10.阿里巴巴:中国电子商务的成功案例 P485 11.唐恩都乐:数字移动领域的市场领导者 P487 12.亚马逊和Costco的品牌故事 P492 五、特别启发 1.初创公司注重推进战略,而成熟公司注重拉动战略。推进战略利用制造商销售队伍、促销资金或其他手段激励中间商购进、促销产品并将其销售给最终使用者。拉动战略则利用广告,促销和其他传播方式来吸引消费者向中间商购买产品,以此来激励中间商订货。 2.不同规模的顾客应该使用不同的销售渠道。比如,大客户采用人员直接销,中等规模客户电话营销,分销商对小客户等等 3.需求量规划的启示:向上还是向下扩展才更有利益;了解那些可能会导致价格或供应变化的干扰因素;通过互联网与合作伙伴进行快速的传播,交易和支付,并且可以降低成本,提高准确性。 4.公司必须不断传达这样的一种观念:中间商是公司的重要合作伙伴,二者携手才能满足产品最终客户的要求。 5.制造商可以明确告知分销商自己想从他那得到什么。比如市场覆盖率,存货水平,营销开发,客户要求,技术建议和服务以及市场信息等,还可能会引入完成任务的奖励计划。 |
营销管理6.17 设计和管理整合营销渠道
今天继续学习菲利普.科特勒的营销经典教材《营销管理》第15版,由格致出版社和上海人民出版社联合出版。目前学习进度:完成第17章,17/23,设计和管理整合营销渠道,P463~P493。读书笔记目录结构如下:一、章节框架 ......
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